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Hirschvogel: das ideale berufliche Zuhause für alle die etwas bewegen wollen

Einsteigen und bleiben: Es gibt viele gute Gründe, die für einen Einstieg bei Hirschvogel sprechen. Die wichtigsten und eindrucksvollsten finden Sie hier. Wenn auch Sie die Freiräume fernab von Großkonzernstrukturen nutzen, Dinge vorantreiben und verbessern wollen, sind Sie bei uns genau richtig!

Bodenständige Persönlichkeiten, die immer wieder Lust auf Neues haben und gern über den Tellerrand schauen, finden bei uns viele spannende Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In einem Umfeld, in dem jeder Einzelne zählt und dank gezielter Förderung weiterkommen kann.

Was uns stolz macht: dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Hirschvogel im Herzen tragen

Klar können wir die Arbeitswelt von Hirschvogel beschreiben. Viel eindrucksvoller ist es jedoch, sie zu erleben. Denn sie ist geprägt von tollen Kolleginnen und Kollegen, gegenseitiger Unterstützung und dem „Wir-Gefühl“, das jeden von uns zum „Hirschvogel“ macht.

Was alle Hirschvogel-Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit vereint: der Stolz auf die Erfolge des Unternehmens und damit auf die eigene Leistung. Bei uns bringt jeder seine Ideen und sein Know-how aktiv ein und trägt so gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen zu glänzenden Ergebnissen bei.

Weshalb das so ist? Weil die Menschen mit Hirschvogel einen fairen, verantwortungsvollen Arbeitgeber im Rücken haben, der den leidenschaftlichen Einsatz seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Wertschätzung und einer Vielfalt an finanziellen und sozialen Leistungen be- und entlohnt.

Wir machen unsere Mitarbeiter zu „Models“ – für eine authentische Arbeitgebermarke

Wir möchten potenziellen Bewerberinnen und Bewerbern echte Einblicke in unser Unternehmen gewähren. Und das lebt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Für unsere aktuelle Personalmarketing-Kampagne haben wir einige von ihnen in Szene gesetzt. Dabei ist dieses kleine Making-of-Video entstanden. Viel Spaß!

Kultur & Werte

Zukunft braucht Herkunft

Bodenständig und traditionell auf der einen Seite; zukunftsorientiert, offen, innovativ und international auf der anderen. Die Arbeitswelt von Hirschvogel bietet das Beste aus beiden Welten. Wenn Sie als Teil einer echten Gemeinschaft auf Wachstumskurs gehen und sich für technologisch hochwertige Produkte stark machen wollen, sind Sie hier richtig.

Unsere Arbeitgeberwerte

Menschlich. Ehrlich. Verlässlich. Das Familienunternehmen Hirschvogel steht für die gelebten Werte der Gründerfamilie Hirschvogel. Fürsorge, Loyalität und Verantwortung gegenüber allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, der Wille zur Unabhängigkeit und zum nachhaltigen Wachstum auf sicherem Fundament prägen bis heute unsere Unternehmenskultur.

Entsprechend intensiv kümmern wir uns um die Menschen bei Hirschvogel und ihre (berufliche) Heimat. Weil wir wissen: Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser höchstes Gut. Ihnen verdanken wir unseren Erfolg und unsere eindrucksvolle Größe – und ihnen sind wir zu Dank verpflichtet.

Dieser Verpflichtung kommen wir nach: indem wir ein Arbeitsumfeld schaffen, das große Gestaltungsfreiräume und eindrucksvolle Sozialleistungen bietet – nicht nur monetärer Art. Das alles führt zu einer starken Gemeinschaft, in der jeder stolz ist, Teil des internationalen und erfolgreichen Unternehmens Hirschvogel zu sein.

Wer die Arbeitswelt von Hirschvogel kennt, weiß sie schnell zu schätzen. Hier herrscht ein durch und durch wertschätzendes, familiäres und sehr persönliches Miteinander. Über Hierarchieebenen hinweg unterstützen sich die Menschen bei Hirschvogel intensiv, kommunizieren offen, ehrlich und direkt – und stehen füreinander ein. Das ist unser Anspruch.

Dadurch entsteht ein ganz besonderes "Wir-Gefühl", das auch Außenstehende und allen voran unsere Kunden wahrnehmen. Denn jedem ist klar: Hier sprechen alle mit einer Sprache – über Standorte und Ländergrenzen hinweg. Hier verfolgen alle Mitarbeiter gemeinsame Ziele und tragen Hirschvogel im Herzen. Aus diesem starken Gemeinschaftsgefühl erwächst ein gegenseitiges Vertrauen, das die Basis einer hochgradig eigenverantwortlichen Arbeitsweise mit hohen Freiheitsgraden ist. Gestalten, ausprobieren, herumtüfteln, Kollegen mitreißen – all das geht mit einer gelebten Fehlerkultur einher.

Und da jeder Einzelne ein echter Hirschvogel ist, sieht sich jeder als Unternehmer im Unternehmen, dessen Kurs er mitbestimmt. Kurzum: Das Hirschvogel Team ist eine herrlich unkomplizierte, hochmotivierte und tolle Gemeinschaft, die mit Spaß und Stolz bei der Sache ist und in der alle an einem Strang ziehen.

Von der einstigen Dorfschmiede zum global agierenden Technologieunternehmen – das ist die Geschichte von Hirschvogel. Fortsetzung folgt. Denn das Unternehmen und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fügen kontinuierlich neue Kapitel zu ihrer Erfolgsstory bei. Hier wird gemeinsam viel „bewegt“. Das Ziel: nachhaltig weiter und vor allem miteinander zu wachsen. Gestern wie heute gehen die Menschen bei Hirschvogel die Zukunft des Unternehmens (pro-)aktiv und mutig an. Sie agieren international und stets am Puls der Zeit.

Wie visionäre Ideen und Innovationen bei Hirschvogel entstehen? In einer menschlichen Leistungskultur, die auf aktive Mitgestaltung, freie Entfaltung und Ideenmanagement setzt. In Kombination mit den individuellen, spannenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und dem weltweiten „Wir-Gefühl“ ist Hirschvogel so in der Lage, jede Herausforderung zu meistern.

Um dem Anspruch der Qualitäts-, Technologie- und Marktführerschaft gerecht zu werden, gehen wir dabei gern zusammen die Extra-Meile für unsere Kunden. So entstehen individuelle, technisch anspruchsvolle Lösungen, die den Markt mit ihrer Leichtigkeit und Perfektion begeistern.

»„Die Mitarbeiter von Hirschvogel wollen Entwicklungen voranbringen und sich ins Unternehmen einbringen. Dafür bieten wir die passende Unternehmensgröße. Wir sind ein bewegliches, innovatives, technologiegetriebenes Unternehmen mit einer gesunden Hands-on-Mentalität. Das spürt man jeden Tag an unseren begeisterungsfähigen, engagierten und kompetenten Mitarbeitern. Tüftlern wird durch eine Atmosphäre mit gelebter Fehlerkultur Freiraum zum Ausprobieren und Gestalten gegeben. Wir nehmen unsere Mitarbeiter mit ihren Stärken wahr und sind als loyaler Partner für sie da. Hirschvogel macht Spaß, und damit das so bleibt, arbeiten wir jeden Tag daran, noch eine Schippe draufzulegen.“«

Annette Teusen-Eichin, Vice President HR

Sie haben Fragen? Wir liefern die Antworten!

Unser Team beantwortet gern Ihre Fragen. Rufen Sie uns einfach an unter 08243 291-0 oder senden Sie uns eine E-Mail an karriere@hirschvogel.com

Wenn Sie uns Bewerbungsunterlagen zuschicken möchten, können Sie dies direkt über die jeweilige Stellenausschreibung in unserer Jobbörse tun.

Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf dieser und den folgenden Seiten häufiger auf die gleichzeitige Verwendung weiblicher, männlicher und diverser Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten natürlich für alle Geschlechter gleichermaßen.